Traffic Manager H/F (H/F)

  • 59 - MARQUETTE LEZ LILLE
  • CDI
  • Expérience demandée : 39 Mois
  • Temps plein
  • Offre n° 215TWFL

Informations générales

Publié le 29 octobre 2026

CDI

39 h par semaine · Temps plein Travail en journée

Salaire brut : 34 000 € à 37 000 € par an

Comment postuler ?

La candidature se fait directement sur le site du recruteur.

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Description

TRAFFIC MANAGER (H/F) - 123 PARE-BRISE

Vous souhaitez générer du trafic qualifié et mesurer concrètement son impact sur les résultats ? Rejoignez 123 Pare-Brise, une entreprise en pleine croissance comptant plus de 180 centres !

VOS MISSIONS

Rattaché(e) au service Marketing Digital, vous participez au développement et à l'optimisation de notre stratégie d'acquisition.

Piloter les campagnes digitales

  • Créer et optimiser les campagnes SEA (Google Ads, Microsoft Advertising) et Social Ads (Meta Ads, TikTok Ads).
  • Définir les audiences, ciblages, budgets et objectifs.
  • Tester de nouveaux formats et leviers d'acquisition.

Analyser les performances

  • Suivre les KPI : conversions, CPA, ROAS et taux de conversion.
  • Analyser les parcours utilisateurs et identifier les axes d'amélioration.
  • Exploiter Google Analytics, Matomo, Looker Studio et Excel.

Optimiser les investissements et les créations

  • Ajuster les budgets selon les performances.
  • Collaborer avec les équipes Marketing, Communication et le graphiste.
  • Tester de nouveaux messages, visuels et formats publicitaires.

Innover

  • Assurer une veille sur les tendances et les plateformes publicitaires.
  • Explorer les possibilités de l'IA en création, ciblage et automatisation.
  • Identifier de nouvelles opportunités de croissance.

VOTRE PROFIL

  • Formation Bac+3 à Bac+5 en marketing digital.
  • Idéalement, 2 à 4 ans d'expérience en acquisition digitale ou Traffic Management.
  • Maîtrise de Google Ads, Microsoft Advertising, Meta Ads et TikTok Ads.
  • Connaissance de Google Tag Manager, Semrush, Google Trends, Google Analytics, Matomo, Looker Studio et Excel.
  • Esprit analytique, autonomie, rigueur et orientation résultats.
  • Curiosité, force de proposition et goût du travail en équipe.

La maîtrise de l'anglais est un plus. POURQUOI REJOINDRE 123 PARE-BRISE ?

  • Piloter des campagnes variées et mesurer leur impact sur les résultats.
  • Participer à l'évolution de notre stratégie digitale.
  • Expérimenter de nouveaux outils et intégrer l'IA à nos pratiques.
  • Évoluer dans une entreprise dynamique en plein développement.

Prêt(e) à mettre votre expertise digitale au service de notre croissance ?

123. POSTULEZ !

Profil souhaité

Expérience

39 Mois

Compétences

  • Marketing (mercatique)
  • Techniques de communication orales, écrites et numériques
  • Sélectionner des canaux de communication

Qualification

Employé qualifié

Employeur

1 2 3 PARE BRISE

Entretien et réparation de véhicules automobiles légers

  • 3 à 5 salariés

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